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大别山公司开展中层副职管理岗位竞岗工作

发表时间:2021-05-25 19:02

根据公司产业发展及干部队伍建设需要,为优化干部结构,树立正确的用人导向,5月25日,大别山公司开展融资财务部副部长竞岗工作,公司领导、中层管理人员、机关全体员工参加了竞岗大会。


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本次竞岗大会旨在搭建员工自我展示、自我发展的平台,充分挖掘内部人才潜力,建立选人用人公平、公正、公开的竞争机制,激发干部职工干事创业的激情,以适应和满足公司改革转型发展的需要。


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公司成立了竞岗专班,经过前期宣传发动和自我推荐,5位竞岗选手围绕工作业绩、竞岗优势、岗位认知、工作思路等方面,以PPT的形式进行演讲,丰富的工作经历和清晰的思路赢得了阵阵掌声,评委团根据竞岗人员的现场演讲和答辩情况,对每位竞岗人员进行现场评价打分。


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党委书记、董事长晏振华对此次竞岗大会给予了充分肯定,对竞岗者的充分准备、精彩表现表示了赞赏。他指出,竞岗不仅为职工提供了一个施展才干、实现职业目标的平台和机会,也是公司选拔人才的重要渠道,将助力公司优秀员工脱颖而出,也激发了全体职工争先进位,爱岗敬业的工作激情,让公司上下能以更加进取的拼搏精神、更加严实的工作作风,助推公司高质量发展。(党群工作部)


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